Stefan Löfven i Halmstad och Halland

Stefan Löfven besökte Halmstad och Halland igår. Först besökte han sjukhuset i Halmstad och sedan en vårdcentral i Varberg.

Socialdemokraterna vill stärka sjukvården. Vi vill bland annat investera 700 miljoner kr till 5000 traineejobb åt unga inom sjukvården. Det hade givit bättre välfärd, möjliggjort ett kommande generationsskifte inom vården och samtidigt pressat ungdomsarbetslösheten nedåt.

10599302_807872465930139_8742168808672197851_n

10500273_807872712596781_5311861087430892382_n

10603573_835342176483744_5329479578905257876_n

10609612_835342259817069_6247927295418844211_n

10612249_10153151865923228_1691626727_o

10615535_10152653224503829_5524841883730681236_n

Framtidskontrakt för Halmstad

Nyligen antog Socialdemokraterna i Halmstad ett framtidskontrakt för Halmstad. Framtidskontraktet är i korthet det valprogram som socialdemokratin går till val på i Halmstad.

Vi har tagit fram en film som illusterar några av våra prioriteringar 2014-2018. Klicka på bilden för att komma till filmen.

Image

  • Alla unga i Halmstad ska ha sysselsättning. Ungdomsarbetslösheten i Halmstad är högre än i resten av Sverige. Vår ambition är att alla unga ska ha ett jobb, praktik eller utbildning att gå till istället för att vara beroende av socialbidrag.
  • Skolan ska lyftas. Vi vill garantera mindre skolklasser och anställa fler lärare. För mer kunskap istället för fortsatta neddragningar inom skolan.
  • Investeringar i välfärden och äldreomsorgen. Halmstads äldre ska få den goda välfärd, vård och omsorg de förtjänar. Därför kommer vi prioritera investeringar i välfärden framför privatiseringar och vinstjakt.
  • Alla ska kunna åka buss för 1000 kr/år. Vi vill införa ett 1000-kr-kort där du kan åka buss hur mycket som helst, var som helst i Halmstad, för 1000 kr per år. Det är bra för miljön och plånboken.

Image

Vid presentationen av framtidskontraktet med Anders Rosén

Investera i lärarna

Jag försöker att genomföra så många skolbesök som möjligt för att se hur det står till med skolan i Halmstad. I veckan besökte jag Sannarpsgymnasiet som är en fantastisk skola med engagerade lärare och skolpersonal.

Det är mycket som behöver göras för att skolan och kunskapsresultaten ska bli bättre. Men om man ska börja någonstans så tror jag att mycket handlar om att investera i lärarna. Gör det attraktivt att bli lärare, anställ fler lärare, garantera mindre skolklasser och minska lärarnas administrationsbörda. Idag är lärare mer byråkrater än kunskapsförmedlare och det borde vara tvärtom. Lärarnas tid behöver frigöras så att de kan spendera mer tid med eleverna. Sedan måste vi också lita på professionen och politiken måste sluta detaljreglera lärarnas arbetsmetoder. Få andra yrkesgrupper blir så detaljstyrda som lärarna.

Sedan måste vi också bestämma oss för att Sverige ska ha världens bästa skola. Det betyder att tillräckligt med resurser måste tilldelas skolan för att den målsättningen ska uppnås.

Image

Från besöket på Sannarpsgymnasiet

Avskaffa ungdomsarbetslösheten

Arbetslösheten i Sverige är hög och i synnerhet ungdomsarbetslösheten. Samma oroväckande läge råder i Halland och framför allt i Halmstad. I Halmstad är ungdomsarbetslösheten högre än i resten av landet – och det säger mycket eftersom Sverige som helhet klarar sig betydligt sämre än jämförbara europeiska länder. Nu i veckan publicerade till och med den renommerade brittiska tidskriften The Economist statistik om detta. The Economist åskådliggör att Sverige har högre ungdomsarbetslöshetssiffor än sådana länder som vi borde jämföra oss med, såsom Tyskland.

Sverige klarar sig däremot bättre än länder som Grekland, Spanien och Italien – vilket Moderaterna och särskilt Fredrik Reinfeldt och Anders Borg brukar hänvisa till. Men allvarligt talat så borde Sverige ha högre ambitioner än att jämföra sig med Europas krisländer. Vi kan bättre än så och vår ambition borde handla om att vara i topp – vad gäller sysselsättningen, skolan och välfärden.

Jag besöker skolor tämligen ofta och brukar ibland tänka att var tredje elev där kommer att ha svårt att etablera sig på arbetsmarknaden. Det är rent ut sagt förfäräligt och i grund och botten handlar det om att politiken har misslyckats föra en jobb- och utbildningspolitik som borgar för goda chanser på arbetsmarknaden.

Namnlös

Källa: The Economist, januari 2014

The Economist visar också det Socialdemokraterna har hävdat länge. Det finns en paradox på den svenska arbetsmarknaden. Samtidigt som hög arbetslöshet råder har svenska arbetsgivare – privata som offentliga – svårt att finna arbetskraft med rätt kvalifikationer. Enligt The Economist uppger en tredjedel (1/3) att arbetskraftens kvalifikationer är ett hinder för att nyanställa.

Det kommer att krävas en ordentlig kraftansträngning – som måste bottna i en rejäl viljeförklaring – för att sysselsättningen ska stiga, arbetslösheten pressas neråt och företagen ges en god arbetskraftsförsörjning. Nationellt har Socialdemokraterna med Stefan Löfven och Magdalena Andersson i spetsen förklarat att vårt mål är att Sverige ska ha EU:s lägsta arbetslöshet år 2020. Socialdemokraterna i Halland och Halmstad har självfallet samma höga ambition för vi är medvetna om att jobben är grunden för allt – den individuella friheten, ekonomin och välfärden.

Den här gången kommer jag att kommentera vad vi socialdemokrater i Halmstad vill göra för att främja ungas anställningsbarhet. Med anställningsbarhet menas helt enkelt kvalifikationerna och meriterna som unga har vilka gör dem attraktiva för arbetsgivare och därmed nyanställningar.

I sak handlar det dels om att unga ska utbildas inom bristyrken, dels att unga ska få arbetslivserfarenhet som efterfrågas av arbetsmarknaden.  För att klara detta finns en rad beprövade erfarenheter som gett resultat och som kan användas. Exempelvis har socialdemokratiska kommuner och regioner runt och i Sverige genomfört dessa satsningar med framgång.

Vad gäller bristyrkesutbildningar handlar det primärt om att finansiera utbildningarna. Idag har exempelvis vuxenutbildningen, som är viktig för branschomställningar, bantats ordentligt genom moderat politik. Likadant så beviljas enbart en av tre yrkeshögskole-kurser. Detta skadar arbetsmarknadens omställningsförmåga och vi backar in i framtiden i en tid av globalisering och snabba branschförändringar. Istället borde vi vara på tårna och skapa förutsättningar för arbetskraften att tillgodogöra sig kvalifikationer som en föränderlig arbetsmarknad kräver.

Gällande arbetslivserfarenhet som nyckeln in till arbetsmarknaden föreslår Socialdemokraterna i Halmstad ett jobbpaket som handlar om detta. Som arbetsgivare inom Halmstads kommun vill vi:

  • Finansiera traineeprogram för högskolestudenter
  • Genomföra ett generationsskiftesprogram
  • Garantera praktikplatser inom kommunens förvaltningar och bolag
  • Vid upphandlingar kräva att leverantörer tar emot trainees och praktikanter
  • Möjliggöra sommarjobb för alla gymnasieelever under två (2) veckor med avtalsenlig lön
  • Införa sommarlovsentreprenörskap för gymnasiestudenter

Detta är några av våra förslag som ska ge unga arbetslivserfarenhet – och vissa en första merit och steg in på arbetsmarknaden. Det kan göra hela skillnaden för att en arbetsgivare ska vara beredd att ge dem en chans till jobb. Vill du läsa mer om vår jobbpolitik kan du göra det på socialdemokraterna.se/halmstad.

Den 17 mars anordnar Socialdemokraterna i Halmstad också en konferens om hur vi ska stoppa ungdomsarbetslösheten. Tillsammans med andra lokala aktörer ska vi diskutera formerna för hur vi ska skapa full sysselsättning bland Halmstads unga.

Sverige, Halland och Halmstad kan helt enkelt bättre. Unga ska jobba eller plugga och företag ska ha lätt för att hitta lämplig arbetskraft – men för att nå detta måste vi ha högre ambitioner än idag.

Innovationer och tillväxt

Nyligen välkomnade Socialdemokraterna i Halland till en näringslivskonferens på högskolan i Halmstad. Temat för konferensen var innovationer och tillväxt. Under en heldag samlade vi perspektiv från näringslivet, arbetsmarknadens parter, akademien och politiken kring hur vi stärker Hallands näringsliv och arbetsmarknad för framtiden.

Socialdemokraterna har satt full sysselsättning som mål och konkret har uttalats att Sverige ska ha EU:s lägsta arbetslöshet år 2020. Idag har vi nästan accepterat en arbetslöshet på ca 8 % – men ett land som Sverige, som alltid har varit i framkant, borde ha högre ambitioner än så. Därför har socialdemokratin sagt att det är naturligt att vår ambition bör vara att bli bäst i Europa.

För att nå full sysselsättning behövs fler och växande företag. Detta kan uppmuntras på olika sätt men en ansats är att investera i innovationer – som ger affärsidéer vilka i sin tur är embryon till nya företag eller fogas in i befintliga företag. På så vis genereras fler jobb och tillväxt. Men för att det ska fungera måste hela innovationskedjan hänga ihop: en idé ska födas, den ska ges växtkraft genom know how och kapital vilket på sikt ska ge bärkraftiga företag.

I Halland måste vi i dagsläget jobba mer med att forma denna sorts innovativa miljöer som är nära sammankopplade med företagandet. Vi behöver en sammanhållen strategi för hela regionen och dess sex kommuner där just näringslivet, arbetsmarknadens parter, akademien och det offentliga verkar för en gemensam halländsk framtidsbild. För fler företag och tillväxt i hela regionen.

I förra veckan lanserade Socialdemokraternas partiledare Stefan Löfven ett innovationspaket på hela 4 miljarder för stärkt svensk konkurrenskraft. Socialdemokraternas bärande tanke här är att genom starkare konkurrenskraft ta ökande andelar av världsmarknaden så att det svenska näringslivet ska upprätthålla sin efterfrågan på arbetskraft i Sverige. Och därför ska Sverige vara världsledande på att ta fram nya produkter, tjänster och affärsidéer.

Vi tror att dessa investeringar i innovationer även hade stärkt det halländska näringslivet, särskilt med tanke på att vi har en högskola i regionen.

Näringslivskonferensen var början på vårt socialdemokratiska arbete med att ta fram en innovationsstrategi för Halland. Vi kommer snart att återkomma med konkreta tankar om vad vi ämnar göra i detta avseende.

S vann kyrkovalet

Den 15 september gick Sverige till kyrkoval och vi socialdemokrater gick till val på en folkkyrka för alla. Detta belönades av svenska folket då (S) idag står som en av valets vinnare.

Vi har gått framåt på alla nivåer, från det nationella kyrkomötet till våra kyrkofullmäktigen här i Halmstad. Det kanske mest intressanta med valresultatet i Halmstad är att (S) går framåt i traditionellt borgerliga områden som Steninge och Söndrum. Här har vi vunnit flera nya mandat samtidigt som moderaterna backar.

Vårt valresultat visar på en medvind som Socialdemokraterna har samtidigt som vi ska fortsätta jobba på för att få Halmstadsbornas förtroende även framöver. Det är idag exakt 363 dagar kvart till valet 2014, det vill säga mindre än ett år, och varje dag kommer att betyda hårt arbete.

Vi socialdemokrater vill nämligen ha ett Halmstad och Sverige där välfärden är god och sysselsättningen växer. Det är vår grundläggande övertygelse att starka samhällen byggs på det sättet. Genom en god välfärd och jobb blir varje individ starkare – och genom det också hela samhället. Men för att lyckas bygga en stark välfärd måste den också finanseras gemensamt och hållas ihop – inte knoppas av, säljas av eller konkurrensutsättas till förmån för exempelvis vinstdrivandes skolkoncerner. Eller nedmonteras till förmån för skattesänkningar som betyder 70 kr mer i fickan varje månad. Frågan som vi måste ställa oss är – vad är mer värt, en skattesänkning som motsvarar en lunch eller en bra skola för alla barn?

Vi ser nu istället ett Sverige och Halmstad som går i motsatt riktning – ett svagt Sverige och Halmstad håller på att ta form. Välfärden avvecklas steg för steg och allt fler börjar märka det. Men det är en del av den borgerliga politiken: välfärden får mindre i resurser och då tappar den i kvalitet. På motsvarande sätt vill borgerliga politiker gärna se privatiseringar på skolans och äldreomsorgens sida i Halmstad vilket i mångt och mycket försämrar välfärden för våra barn och äldre.

Nyligen alarmerade till exempel Lärarnas riksförbund i Halmstad att skillnaderna ökar alltmer mellan våra skolor i kommunen (SVT:  ”Ökande skillnader på skolorna i Halmstad”). Lärarnas riksförbund menar att den minskande likvärdigheten mellan Halmstads skolor beror på minskade resurser till skolan.

Vi socialdemokrater vill vända den här avvacklingen. Bland annat tycker vi till skillnad från moderaterna att Halmstads kommun ska anställa fler lärare i grund- och gymnasieskolan.  Vi vill också att alla barn ska ha rätt till läxhjälp – så investerar vi i kunskap och framtiden.

Om du som vi vill att Halmstad ska framåt, för en bättre välfärd, fler ungdomar som har jobb, äldre som har en fullvärdig omsorg – hjälp oss då under de kvarstående 363 dagarna att berätta om vår vision för Halmstad.

Vi kan bättre och tillsammans vinner vi valet 2014 precis som vi vann kyrkovalet igår!

Sommar!

Solen skiner, havet lockar med bad och snart har turisterna börjat inta Halmstads stränder. Sommaren är här! Då känns det lägligt att summera första delen av 2013 och blicka framåt.

Våren 2013 har varit intensiv. Socialdemokraterna i Halmstad har lagt mycket energi på att vara ett utåtriktat parti. Vi har fortsatt våra dörrknackningar och dialogprogram varigenom vi har besökt hundratals hushåll i Halmstad. Vi har valt nya forum för att träffa Halmstadbor, bland annat genom att delta vid mässor såsom Tillväxtmässan och 60+ -mässan. Vi har besökt skolor, företag, föreningar och arrangerat dialogmöten. Vi är Halmstads mest tillgängliga och aktiva parti via de sociala medierna och vi syns kontinuerligt i traditionell media.  Allt detta har gjort att vi har fått nya kunskaper om vad Halmstadborna tycker är viktigt – vilket vi också ska kanalisera.

Politiskt har vi prioriterat sysselsättningen, välfärden och skolan. Det är helt enkelt så att genom fler jobb och en bättre skola bygger vi ett Halmstad med framtidstro, ett Halmstad som kan bättre. Nyligen presenterade vi därför i vår alternativa budget för Halmstad 2014-2016 ett stort jobbpaket och investeringar i skolan. Jobbpaketet betyder att unga ska ges jobb genom ett generationsskifte i kommunen och vi ska investera i traineetjänster, sommarjobb, studentmedarbetare och praktikplatser. I Socialdemokraternas Halmstad ska alla unga ha sysselsättning. För skolans del investerar vi i höjd lärartäthet i grund- och gymnasieskolan och vi vill bygga fler förskoleavdelningar. Under flera år har många lärare varslats vilket också drabbat skolkvaliteten – den trenden vill vi bryta. Investeringar i högre lärartäthet är investeringar i kunskap och bättre skolresultat. För hela vårt skolpaket, läs här.

Sammantaget verkar Halmstadborna uppskatta Socialdemokraterna. Vi genomförde en opinionsundersökning via SIFO under april 2013 som i all akt och mening är statistiskt säker. Undersökningen visade att 44 % av Halmstads invånare skulle rösta på (S) om det vore val idag. Det är ett fint förtroende som vi är ödmjuka inför och vi ska jobba vidare för att fortsätta förtjäna det förtroendet.

Efter sommaren väntar valrörelse vilket ska bli roligt!  Jag brukar ofta säga att det är viktigt att (S) har ett gott förtroende för att vi är bra, inte för att (M) med stödpartier är dåliga. Min förhoppning är att vi ska fortsätta jobba med den devisen som framtidsperspektiv.

Jag avrundar med några sommarbilder – tycker om att fotografera och Halmstad har många fina motiv!

Image

Image

Image